«Если вы, прочитав про туркменские чудеса, уже собрались на ПМЖ в Туркмению, то учтите, что для иностранцев, желающих жениться на туркменках, установлен государственный калым в 50 тысяч долларов. Есть второй вариант получения гражданства - создание нового предприятия с обязательным набором какого-то количества туркмен на работу. Через несколько лет успешной деятельности предприятия можно получить вид на жительство и далее гражданство. Нетуркмену в стране ничего хорошего не светит. Равно как невозможно занять хоть какой-то значимый пост в руководстве страны, города и проч».

Практически две трети (65 %) потенциальных трудовых мигрантов главным стимулом для трудоустройства за рубежом называют получение нового жизненного и профессионального опыта. Что касается удовлетворенности местом работы, то в первую очередь наемные работники хотели бы, чтобы их работу ценили. В то же время для украинских соискателей ключевым фактором при выборе идеального места работы является финансовая стабильность компании.